Maitre - Maitresse de Maison H/F - Ass le Tremplin 17

Présentation Association :Tremplin 17, structure sociale et médico-sociale de 125 salariés (budget de 10 M€), est implantée en Charente-Maritime et organisée autour de trois pôles : Asile, Addictologie et AHI/HTS (Accueil Hébergement Insertion et Hébergement Temporaire de Soins). Elle accompagne les personnes en difficulté vers une insertion durable en leur proposant un soutien global : psychologique, social, professionnel et médical.
Le pôle AHI/HTS recrute pour sa maison relais de Royan (17), une maîtresse de maison H/F en CDD jusqu'au 31.12.2026 à temps partiel 0.50ETP (17.5h/semaine)Missions :Vous intervenez au sein d'une maison relais de 15 résidents en binôme avec le référent social, sous la responsabilité de la cheffe de service. Vous aurez pour mission :Accompagner au "savoir habiter" et assurer le suivi des logements individuels :- Accompagner les résidents dans l'entretien de leur logement individuel (ménage, rangement, hygiène, entretien du linge) et transmettre les techniques d'entretien- Effectuer un suivi régulier de l'état des logements en collaboration avec les résidents- Favoriser l'autonomie dans la gestion de leur espace personnel- Alerter sur les situations nécessitant une intervention technique ou éducativeGarantir un cadre de vie agréable dans les espaces communs- Veiller à l'entretien et à la propreté des parties communes- Garantir un environnement sécurisé, accueillant et chaleureuxImpulser la vie collective :- Créer une dynamique de groupe conviviale et organiser des temps de convivialité- Participer aux Conseils de la Vie Sociale (CVS)- Favoriser le vivre-ensemble et prévenir les tensionsCollaborer au sein de l'équipe :- Travailler en binôme avec le moniteur éducateur - Participer aux réunions d'équipe et transmettre les observations- Contribuer à la veille sociale de proximité en signalant les situations préoccupantes- Assurer les transmissions et les écrits professionnels (DUI)Compétences attendues : - Maîtrise des techniques d'entretien domestique et des normes d'hygiène - Capacités pédagogiques pour transmettre les gestes du quotidien - Qualités relationnelles et d'écoute auprès de publics en situation de précarité - Sens de l'observation et capacité à alerter l'équipe - Patience, bienveillance et absence de jugement - Capacité d'adaptation face aux difficultés (entretien des logements, conflits, etc.) - Discrétion et respect de l'intimité des résidentsProfil recherché :Diplôme : Formation qualifiante maître/maîtresse de maison ou A.E.S. Permis B exigé - Véhicules de service disponibleRémunération : Selon diplôme/expérience - CCN 66Avantages : mutuelle d'entreprise, CE, formation continueEnvoyez CV et lettre de motivation à : ****@****.**Date limite : 31/07/2026Prise de poste dès que possible

Experience: Débutant acceptéCompétences: Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Prévenir et résoudre les conflitsPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement socialListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

• Sens du relationnel
• Entretien des lieux
• Autonomie
• Techniques d'entretien
• Entretien du linge
• Normes d'hygiène
• Empathie
• Patience