Enseignant·e Apa à Temps Partiel - Royan 17 H/F - 17

Située à Royan, sur la côte Atlantique, la Résidence du "Château de Mons" met à votre disposition un cadre de vie privilégié au coeur d'un quartier résidentiel calme et paisible. Depuis nos terrasses, vous pourrez profiter d'une vue imprenable sur le centre-ville de Royan.

Notre maison de retraite médicalisée (EHPAD) accueille des personnes âgées autonomes, semi-valides et dépendantes, en courts et longs séjours, au sein d'unités spécialisées dont :

- une unité de vie spécialisée dans la prise en charge des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou troubles apparentés de 20 lits,
- un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés destiné à accueillir de manière individualisée, ou en petits groupes, des personnes atteintes de démences associées à des troubles du comportement ;
- une unité d'accueil de jour.Située à Royan, sur la côte Atlantique, la Résidence du "Château de Mons" recherche un.e Enseignant.e APA à temps partiel (0,20 ETP).
Sous la responsabilité de l'IDEC, vous aurez pour missions principales :
1-Activités sportives
-Identifier les potentialités physiques des résidents
-Élaborer un programme d'activités sportives adapté aux besoins et aux capacités du résident
-Former le résients à la pratique d'une discipline sportive
-Corriger les postures physiques
-Surveiller le résident pendant ses activités sportives et prévenir l'équipe soignante en cas d'urgence médicale
-Contrôler l'état des équipements sportifs et en assurer la maintenance de premier niveau
-Signaler les pannes, détériorations et dysfonctionnements
-Participer ou animer les ateliers thérapeutiques.
2-Organisation des activités et des soins - Communication au sein de l'équipe pluridisciplinaire :
-Contribuer à l'élaboration du projet de soins individualisé du résident
-Organiser et planifier les activités, en coordination avec les équipes soignantes
-Assurer un travail d'équipe et collaborer avec l'ensemble des autres intervenants (échange d'informations, transmissions, coordination)
-Sensibiliser le résident au respect du cadre institutionnel et des règles de bonne conduite.
-Signaler à l'équipe soignante toute situation à risque pour le résident
-Participer aux réunions pluridisciplinaires (réunions de staff)
-Assurer la traçabilité des actes effectués dans le dossier unique du résident
-Réaliser les codages du PMSI.

3-Développement des compétences et démarche qualité :
-Accompagner, former et évaluer les stagiaires
-Participer à la démarche qualité, aux différents groupes de travail, aux formations et aux réunions des différentes instances de la résidence.
#LI-AB2