Les missions du poste
Manpower ROYAN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, des Ripeur Secteur Royan (H/F)
Pour la saison d'été JUILLET ET AOUT 2026, des réunions d'information seront organisées sur juin :
Lieu : sur site en collectif à royan - Date en Juin
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Ces réunions vous présenteront en détail le poste, l'organisation, les horaires et les modalités de mission.
Vos missions
- Participer à la collecte des déchets ménagers et recyclables
- Travailler en équipe avec les chauffeurs et autres ripeurs
- Assurer la propreté des points de collecte
- Respecter les règles de sécurité et les consignes de travail
Horaires de travail
Les horaires peuvent varier selon les tournées :
- Équipe du matin : 04h00 ? 12h00
- Équipe d'après?midi : 14h00 ? (variable selon collecte)
- Équipe d'été / nocturne : 21h00 ? 04h00
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Attention le démarrage est en temps partiel environ 3 jours par semaine
Une bonne condition physique est nécessaire en raison des horaires et du rythme de travail.
Votre rémunération et vos avantages :
- votre taux horaire 12,31€
- +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
- Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels
- Vous percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence)
- Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, spectacles, parcs d'attractions, chèques vacances, locations vacances?) dès 3 mois d'ancienneté
- Dynamique, motivé(e)
- Aimer le travail en extérieur
- Bonne endurance
- Sens du travail en équipe
- Disponibilité pour la saison 2026
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Intéressé(e) ?
Merci de me contacter si vous êtes intéressé(e) pour vous positionner sur l'une des deux réunions,
ou de m'adresser un mail
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 22-06-2026 Durée : 2 mois